NATIVA SE UNE A LA INICIATIVA “DIÁLOGO Y APOYO COLABORATIVO”

Se trabajarán dos proyectos enfocados en promover la resiliencia climática a través del fortalecimiento y formación de recursos humanos estratégicos de la gestión pública local.

La Cooperación para el Desarrollo de la Embajada Suiza en Bolivia a través de Solidar Suiza y su proyecto de “Diálogo y Apoyo Colaborativo” tiene el objetivo de impulsar temas clave para el desarrollo en Bolivia, y que estos se aborden desde un espíritu democrático y de responsabilidad compartida entre el Estado, la sociedad civil, el sector privado y la academia, a través del desarrollo de soluciones innovadoras basadas en evidencia, planteadas desde la sociedad civil.

El objetivo de esta iniciativa es promover que las que las Organizaciones de la Sociedad Civil (OSC), de manera concreta, Organizaciones No Gubernamentales (ONG), Fundaciones y Redes de ONG bolivianas trabajen en “Asuntos Claves de Desarrollo”, aportando con soluciones innovadoras para temas claves y Fortalecimiento Organizacional en Bolivia, con el fin de favorecer las condiciones internas, como actores claves de desarrollo.

En este sentido, el mes de diciembre, Solidar Suiza ha seleccionado las organizaciones locales ganadoras de la convocatoria a este proyecto, donde NATIVA felizmente es una de las organizaciones aprobada por el comité de selección a través de una propuesta enfocada en asuntos claves de desarrollo, priorizando Cambio Climático y Medio Ambiente, que responde al título: “ PROMOVIENDO LA ADAPTACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO A NIVEL LOCAL, A TRAVÉS DEL FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES TÉCNICAS Y GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO EN LOS MUNICIPIO DEL CHACO Y CHIQUITANÍA (BOLIVIA)”,  misma que busca promover la resiliencia climática a nivel local a través de la formación de recursos humanos estratégicos de la gestión pública local que desencadene en conductas, actitudes y valores favorables a la adaptación climática y la conservación del medio ambiente, encaminados en la búsqueda continua del desarrollo sostenible. Esta propuesta plantea que se incorporen 2 modalidades, de capacitación virtual y presencial, adecuándose al contexto sanitario actual por el COVID 19 e incorporando actividades de asesoría permanente en el desarrollo de estrategias municipales de adaptación y mitigación al cambio climático.

De igual manera fue aprobada la propuesta de fortalecimiento organizacional denominada “ORGANIZACIONES FORTALECIDAS QUE GENERAN MAYORES IMPACTOS POSITIVOS SOBRE LA SOCIEDAD Y EL MEDIO AMBIENTE, BAJO LA MISIÓN DE LA CONSERVACIÓN Y ADAPTACIÓN A LOS EFECTOS DEL CAMBIO CLIMÁTICO” que busca fortalecer las capacidades institucionales, técnicas, organizacionales y de gestión, enfocadas en la incidencia en políticas públicas y gestión ambiental, vinculadas a la conservación de los recursos naturales y adaptación a efectos del cambio climático a nivel local, ambas propuestas serán implementadas entre Enero y Diciembre de 2021.

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